¿Cómo se calcula el pago del aguinaldo de Navidad 2023? Ministerio de Trabajo emite instructivo
Escrito por Boris Bueno Camacho el 4 de diciembre de 2023
El plazo para el pago es hasta el 20 de diciembre y ya se ha emitido el reglamento que regula este beneficio para los trabajadores.
El Ministerio de Trabajo emitió el instructivo SGTHSO Nº 056/2023 referido al pago del aguinaldo de Navidad para la gestión de 2023, y que además de ratificar los plazos establecidos por ley señala cómo se debe calcular el pago de este beneficio.
El Ministerio de Trabajo explica que “se entiende por salario o sueldo, a la remuneración total que percibe la trabajadora o el trabajador como retribución por la prestación de servicios, encontrándose dentro del mismo; el salario o sueldo básico, comisiones, recargo por trabajo nocturno, horas extraordinarias, bono de antigüedad, recargo por feriados, domingos trabajados, salario dominical, porcentajes, y toda remuneración que tenga carácter permanente, regular y continuo; incluyendo otros conceptos reconocidos por acuerdo de partes suscritos conforme a Ley”.
Además, en el instructivo, se recuerda que el aguinaldo corresponde a un mes de sueldo, salario o remuneración; sin embargo, cuando no se hubiese trabajado los doce meses completos de la presente gestión, “su pago se realizará por duodécimas en proporción al tiempo trabajado en la gestión, debiendo considerarse únicamente los servicios prestados en una misma entidad, empresa, establecimiento laboral, institución pública o privada”.
Además, el Ministerio de Trabajo aclaró que el pago del Aguinaldo de Navidad por ningún motivo debe ser realizado en especie, es decir que debe pagarse en efectivo.
(Fuente: Unitel)
